5月27日，苏试试验(300416)披露第三期员工持股计划(草案)，拟定实施第三期员工持股计划。计划拟募集资金总额不超过6897万元，参与员工总人数不超过500人，其中董事、监事及高级管理人员人数不超过11人。员工持股计划的股份来源为公司回购的A股普通股，受让价格为9.77元/股，低于计划草案公布前120个交易日的均价14.64元/股的66.67%。
本计划的存续期为48个月，股份将分三期解锁，解锁比例分别为30%、30%和40%。解锁条件与公司业绩考核挂钩，具体考核目标包括营业收入和净利润的增长率。公告中提到，员工持股计划实施后，参与对象的股份总数不超过公司总股本的10%，且单个员工的股份权益不超过1%。
本员工持股计划的股份来源为公司回购专用证券账户回购的苏试试验A股普通股股票。
公司于2023年6月27日召开第四届董事会第三十次会议，审议通过了《关于回购公司股份方案的议案》，同意公司使用自有资金以集中竞价交易方式回购部分公司股票，并将在未来适时用于股权激励或员工持股计划。回购总金额不低于人民币5,000万元(含)且不超过人民币10,000万元(含)，回购价格不超过人民币25.00元/股。回购实施期限自公司董事会审议通过本次回购股份方案之日起不超过12个月。截至2024年6月26日，公司通过股份回购专用账户以集中竞价方式实施回购公司股份累计4,560,393股，占公司总股本(未扣除回购专用账户中的股份)的0.90%，最高成交价为19.70元/股，最低成交价为13.16元/股，成交总金额为80,824,152.97元(不含交易费用)。本次回购方案已实施完成，实际回购股份时间区间为2023年7月17日至2024年6月26日。
公司于2024年9月18日召开第五届董事会第六次会议，审议通过了《关于回购公司股份方案的议案》，同意公司使用自有资金以集中竞价交易方式回购部分公司股票，并将在未来适时用于股权激励或员工持股计划。回购总金额不低于人民币3,000万元(含)且不超过人民币5,000万元(含)，回购价格不超过人民币15.00元/股。回购实施期限自公司董事会审议通过本次回购股份方案之日起不超过6个月。截至2025年3月18日，公司通过股份回购专用账户以集中竞价方式实施回购公司股份累计2,499,400股，占公司总股本(未扣除回购专用账户中的股份)的0.4915%，最高成交价为13.22元/股，最低成交价为9.50元/股，成交总金额为30,083,675元(不含交易费用)。本次回购方案已实施完成，实际回购股份时间区间为2024年9月20日至2025年3月18日。
截至目前，公司回购专用证券账户持有公司股份7,059,793股，占公司目前总股本50,854.7806万股的1.39%。本员工持股计划经公司股东大会审议通过后，将通过非交易过户等法律法规允许的方式获得公司回购专用证券账户所持有的公司股份。
本员工持股计划持股规模不超过 705.9793 万股，占公司目前总股本50,854.7806万股的1.39%。本员工持股计划具体受让股份数量根据参与对象实际出资缴款情况确定。本员工持股计划实施后，公司全部有效的员工持股计划所持有的股票总数累计未超过公司股本总额的10%，单个员工所获股份权益对应的股票总数累计未超过公司股本总额的1%。本员工持股计划持有的股票总数不包括员工在公司首次公开发行股票上市前获得的股份、通过二级市场自行购买的股份及通过股权激励获得的股份。
本员工持股计划实施后，将不会导致公司控制权发生变化，亦不会导致公司股权分布不符合上市条件要求。
2025年一季度，苏试试验实现收入4.29亿元，归母净利润4091万元。
