深圳市仪器仪表学会 关于学会| 加入学会 | 联系我们
邮箱
您当前的位置:首页>行业新闻自动化仪表
行业新闻

东土科技终止重大资产重组 与高威科签署《战略合作协议》

仪表网 2026-03-31

3月27日晚间,东土科技(300353)披露多份公告,正式宣布终止筹划已久的重大资产重组事项,同时披露与北京高威科电气技术股份有限公司(以下简称“高威科”)签署《战略合作协议》,双方将以“协同为先、分步整合、融合创新”的方式推进合作,为后续潜在的整合奠定基础,这也意味着原本计划通过并购实现的资源协同,将以更稳健的分阶段模式落地。


根据公告内容,东土科技于3月27日召开第七届董事会第十九次会议,审议通过《关于终止公司发行股份及支付现金购买资产并募集配套资金方案的议案》,全体参会董事一致同意公司终止本次重大资产重组事项。据悉,本次终止的重大资产重组事项,核心是东土科技原计划通过发行股份及支付现金的方式,向张浔、刘新平等43名交易对象购买高威科100%股份,并向不超过35名特定投资者发行股份募集配套资金,该交易原本预计构成重大资产重组,但不构成关联交易及重组上市。
 
  回溯本次重大资产重组推进历程,东土科技自2025年10月便启动相关筹划工作,当月21日公司股票按规定停牌,随后逐步推进审计、评估等各项筹备工作,并多次披露重组进展公告;2025年10月31日,公司董事会审议通过重组相关议案,11月3日股票正式复牌,此后持续披露重组推进情况,期间双方已在高速公路、水务等行业实现国产替代案例,东土科技的智能控制器及相关软件也已进入高威科3C、物流、锂电装备等头部客户的试用阶段,初步验证了业务协同潜力与合作价值。
 
  对于终止重组的核心原因,东土科技在公告中明确表示,本次交易涉及多个领域产品和解决方案的深度融合,融合周期需半年以上,为充分体现并购价值、降低整合风险,经与高威科及相关各方积极磋商、慎重沟通后,双方一致决定终止本次重大资产重组事项,待协同效果进一步明确后,再推进相关整合事宜。公司同时强调,截至公告披露之日,双方尚未就重组具体方案签署正式实质性协议,此次终止重组不会对公司正常业务开展和生产经营活动造成不利影响,也不存在损害公司及股东特别是中小股东利益的情形。
 
  值得注意的是,终止重大资产重组并非双方合作的终点,而是以更灵活的方式深化协同的起点。在披露终止重组公告的同时,东土科技宣布与高威科正式签署《战略合作协议》,明确双方将基于各自核心优势,开展全方位、深层次的战略合作,逐步推进资源整合与业务融合,计划在业务协同目标达成后重启整体收购事宜。
 
  作为国内工业互联网领域的领军企业,东土科技聚焦工业网络通信、工业操作系统、智能控制器等核心业务,拥有自主研发的Intewell工业操作系统、鸿道具身机器人操作系统等核心技术,主导制定多项国际及国家标准,拥有1700+项专利,在工业互联网核心技术领域具备显著壁垒,其工业级网络通信产品营收占比达64%以上,TSN交换机在机器人产线市占率达30%。而高威科则在工业自动化领域具备深厚积累,注册资本1.034亿元,拥有覆盖汽车、冶金、3C等行业的3000+客户资源及20+办事处网络,旗下深圳微秒的运动控制产品(如伺服系统、控制器)可与东土科技的核心产品形成互补,同时具备丰富的场景应用经验和市场渠道优势。
 
  根据《战略合作协议》约定,双方将重点围绕三大方向推进协同合作:一是技术与业务互补,依托东土科技的工业网络、智能控制产品和技术能力,结合高威科的客户渠道、应用实施团队和伺服及运动控制产品优势,共同开发工业自动化控制系统解决方案,共享客户资源和市场渠道,推进技术研发合作与成果转化,重点面向半导体、物流、3C、锂电等市场,开发基于人工智能的智能工厂解决方案,打造行业典型应用案例;二是分阶段推进整合,东土科技计划于2026年5月底前以参股方式参与高威科公司治理和运营协同,根据业务协同进展重新协商启动整体收购事宜,并依法履行相关审议及审批程序;三是建立常态化协同机制,组建专项工作组,至少每两周召开一次例会,推动业务协同落地见效。
 
  业内分析认为,东土科技终止重组转而签署战略合作协议,是基于行业发展变化、协同成果落地周期等客观因素作出的理性决策,“协同为先、分步整合”的模式既能充分验证双方的协同价值,又能有效降低产业整合风险,保障公司经营发展的稳健性。从长期来看,双方的战略合作有望实现优势互补、资源协同,东土科技可借助高威科的渠道优势,加快核心产品向智能制造领域渗透,填补硬件执行层短板,构建“软-硬-边-云”全栈能力;高威科则可依托东土科技的技术优势,提升自主产品竞争力,拓展业务边界,最终实现双方共赢,助力东土科技完善工业人工智能领域产业布局,抢抓国产替代与数字经济发展机遇,进一步巩固其在工业互联网领域的行业地位。
 
  声明:本文仅供交流学习,不构成任何投资建议。
10 好文章,需要你的鼓励
留言咨询